REJOIGNEZ UN COLLECTIF ANIME PAR LE GOUT DU DEFI
Chez Octopia, nous sommes convaincus qu’un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et venez prendre part à une aventure entrepreneuriale internationale exceptionnelle : la commercialisation de notre expertise technologique et notre savoir-faire unique en matière de marketplace auprès d’acteurs importants de la distribution !
EXPLOREZ UN CHAMP DES POSSIBLES SANS ÉQUIVALENCE
Rattaché(e) à la direction Produit d’Octopia vous interviendrez en transverse pour aider les product managers à mieux comprendre l’usage de notre plateforme par nos clients. Vous allez récolter et analyser les données d’usage du produit afin de confirmer ou invalider les hypothèses du Product Management. Il s’agira de nourrir la stratégie de développement produit grâce à une démarche data centric.
- Mener des études approfondies afin de mieux connaître nos clients, notre offre, le comportement des utilisateurs … (en fonction de votre périmètre) et en proposer des modèles.
- Réaliser des analyses statistiques et exploratoires
- Participer à la définition, à la mise en place et à l’analyse des tests A/B menés sur votre domaine d’intervention
- Construire des dashboards de suivi des performances permettant la prise de décision efficace pour le business
- Diffuser la compréhension et le savoir-faire data en interne
SEREZ-VOUS “THE ONE”💥?
Nous recherchons des collaborateurs ayant une énergie hors pair pour prendre part à une aventure humaine et professionnelle unique.
- Issu(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent en statistiques ou mathématiques appliquées, vous bénéficiez d’une expérience de 4-5 ans dans le domaine de l’analyse de données, idéalement dans le secteur internet.
- Vous avez des compétences avancées en statistiques, maîtrisez les bases de données de type SQL et les langages de programmation (de préférence Python ou R).
- Vos capacités d’adaptation et votre réactivité vous permettent d’évoluer dans un environnement en constant changement de manière autonome.
- Vous avez une excellente capacité à communiquer les résultats des analyses de manière claire et concise. Vous êtes capable de présenter des informations complexes de manière compréhensible pour les parties prenantes non techniques, en utilisant les outils adaptés (powerbi ou équivalent)
- Vous parlez couramment l'anglais
Octopia est un employeur investi en faveur de la diversité : du recrutement à l'évolution professionnelle, nous garantissons l'égalité des chances à tous nos collaborateurs.
Vous êtes persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !
Venez développer vos compétences et votre employabilité dans un environnement de travail unique :
🏡 : Un accord télétravail pouvant aller jusqu’à 2 jours par semaine,
🌉 : Des locaux modernes et situés au bord de la Garonne en plein cœur des Bassins à Flots, hub de la tech Bordelaise,
🎤 : Des animations, conférences, et temps d’échanges dédiés avec la Direction,
🎓 : Une offre de formation innovante et à la pointe des nouvelles technologies,
🏆 : De nombreux labels obtenus (Great Place To Work, Happy Trainees, AFNOR "Diversité" et "Egalité F/H"),
🛒 : Avantages exclusifs Cdiscount,
🎢 : Des offres avantageuses grâce au CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts),
🌍 : L’opportunité d’être acteur d’initiatives RSE et liées à la Diversité : (HandiTeam, GreenTeam),
👶🏽 : Des places en crèches et un dispositif de garde d’enfant en urgence,
💰 : Des plans d'épargnes (PEE, PERCOL, abondement employeur sur versements volontaires),
Et les indispensables :
🍔 cartes restaurants, 🌅 chèques vacances, 🩹mutuelle adaptée à tous, 🚎 remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.
Les prochaines étapes :
1. Un entretien téléphonique RH avec Léa, votre contact RH durant votre processus de recrutement,
2. Un entretien avec votre future manager et Léa
3. Notre proposition d’embauche !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Localisation: Bordeaux (33)
Statut : Cadre
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