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Notre culture est unique, et nos collaborateurs sont les mieux placés pour en parler. Alors ils se sont prêtés à l’exercice du portrait chinois : et si Cdiscount était… un animal, un sport, un plat, un genre musical ?

Notre cultureest unique

Chez Cdiscount, nos expertises sont variées et engagent de nombreux métiers

Exploreznos métiers

Nous sommes convaincus que c’est avec des collaborateurs ayant une volonté et une énergie hors pair que nous créons un modèle européen du e-commerce. Les différents postes que nous proposons constituent une réelle opportunité de carrière dans des domaines très variés. Pour en savoir plus sur nos métiers, nous vous invitons à venir rencontrer nos recruteurs et à échanger avec eux lors des prochains forums : -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Le &nbsp;Wagon&nbsp;: le 13 décembre,-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;HandiCafé du Sud-Ouest : le 14 décembre. Inventez tout, révélez-vous&nbsp;!

Nos rendez-vous du mois 

Photo du café témoignage organisé dans le cadre des journées handicap. Représentation de la table ronde ronde avec nos deux collaborateurs en situation de handicap qui ont témoigné avec le sourire

Du 05 au 27 juin ont eu lieu nos journées Handicap, un rendez-vous annuel qui permet de fédérer l’ensemble des collaborateurs de nos sociétés autour de l’inclusion des handicaps.Une programmation variée fut proposée pour mieux comprendre ce que peut revêtir le handicap en entreprise : escape game sensoriel avec un sponsoring d’une association locale « Apogys, au-delà du handicap&nbsp;»&nbsp;, conférence Art &amp; Handicap, café-témoignage, sessions de rugby fauteuil et rencontres inspirantes avec des handisportifs, jeu de chance et de hasard « Faites vos jeux » et challenge handisolidaire "Ascension du Kilimandjaro" sur l’application Kiplin.

Retour sur nos journées handicap

Nous prêtons une attention particulière au développement des compétences de l’ensemble de nos équipes. Faire partie de notre collectif, c’est avoir accès à un ensemble de formations en lien avec notre stratégie d’entreprise et l’évolution de nos métiers. Cette année, plus de 50 formations sont disponibles pour nos collaborateurs couvrant 8 axes de montée en compétences&nbsp;: de l’environnement digital aux formations agiles en passant par le développement personnel, le management, la communication, la RSE, la diversité et des formations métiers.&nbsp; Nos équipes peuvent alors s’inscrire en toute autonomie et suivre jusqu’à 3 formations par an dispensées sur le temps de travail et financées par l'entreprise.

Le développement des compétences de nos collaborateurs

Depuis 2019, Cnova est labellisé Happy Trainees, signe de l'importance que nous accordons à la qualité de l'expérience de nos étudiants au sein de nos organisations. Pour leur faire vivre une expérience étudiante unique, nous pouvons compter sur notre Bureau Des Etudiants d'entreprise. Il est en charge d'animer la vie des stagiaires et alternants de l'entreprise. Cela passe par l'animation du groupe des étudiants et l'organisation d'évènements en tout genre, team buildings ou afterworks. Ces moments partagés entre étudiants leur permettent de créer des liens entre pairs et de dynamiser leur expérience professionnelle chez nous. Merci à Solène, Alexandre, Valentin et Jean de s'être portés volontaires pour animer la communauté étudiante de Cnova et organiser de beaux moments conviviaux ! Le rendez-vous pour le premier team building du mandat 2023 - 2024 de décembre est pris !

Notre Bureau Des Etudiants 

Les résultats de l'enquête HappyIndex®Trainees 2023 ont été publiés et nous sommes fiers d'avoir été labellisés pour l'année 2024 ! Cette enquête s'adresse à tous les stagiaires et alternants de nos organisations qui ont l'opportunité de nous apporter leur retour sur leur expérience chez Cnova. Ainsi, le label Happy Trainees, obtenu pour la cinquième année exécutive, illustre la satisfaction et la reconnaissance de nos étudiants.&nbsp;Nous obtenons une note de 3,97/5 et 86,4 % de nos stagiaires et alternants recommandent nos entreprises pour réaliser un stage ou une alternance. L'environnement de travail et la qualité des relations humaines au sein de nos équipes sont les atouts valorisés par nos étudiants !&nbsp;Ces beaux résultats nous classent officiellement parmi les meilleures entreprises françaises pour réaliser son stage ou son alternance. Un grand merci à tous les stagiaires et alternants, leurs tuteurs et maîtres de stage !&nbsp;Si vous voulez découvrir les résultats de l'enquête plus en détail, c'est sur la page <a href="https://choosemycompany.com/fr/avis-certifies/157780.cdiscount/stagiaire-alternants" rel="noopener noreferrer" target="_blank">Cdiscount ChooseMyCompany</a>

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