REJOIGNEZ UN COLLECTIF ANIME PAR LE GOUT DU DEFI
Chez Peaksys, filiale Tech de Cdiscount, nous sommes plus de 650 passionné(e)s de Tech, mobilisé(e)s chaque jour pour accélérer les développements BtoB et BtoC de Cdiscount et ses filiales.
Rejoignez Peaksys, venez faire du hors norme votre norme.
Notre mission : Fabriquer et opérer des solutions digitales à l’échelle pour tout l’écosystème Cdiscount (Cdiscount.com, Octopia, C-Logistics, Cdiscount Advertising), en assurant à nos utilisateurs une qualité d’expérience sans compromis.
Notre terrain de jeu : nos systèmes traitent 1 Md de requêtes par an sur le moteur de recherche/ Jusqu’à 1001 commandes clients par minute/ 3000 mises à jour d’offres vendeurs par seconde/ 1 changement en production toutes les 7 minutes.
Ce qui nous caractérise : nous visons l’excellence et une vitesse d’exécution toujours plus rapide pour chacun de nos produits.
Notre conviction : nous croyons en l’équipe et en la puissance du collectif comme moteur de notre performance.
Vous avez soif de défis ? Venez prendre part à une aventure humaine et technologique exceptionnelle sur un terrain de jeu Tech hors norme.
EXPLORE UN CHAMP DES POSSIBLES SANS ÉQUIVALENCE
Tes travaux nourriront le travail sur la vision en incarnant de manière la plus tangible possible ce à quoi pourrait ressembler nos produits & services à horizon 2-5 ans.
A ce titre, tes principales missions seront de :
- Formuler et faire prioriser des opportunités
- Identifier des opportunités à fort potentiel de création de valeur
- Rédiger et défendre des opportunités
- Capturer et faire émerger des idées
- Faire de la veille marché et UX pour identifier des services, produits, parcours, fonctionnalités et technologies pouvant résonner dans notre contexte, en lien avec les opportunités identifiées.
- Contextualiser pour montrer l’apport de valeur pour nos utilisateurs
- Explorer de nouveaux concepts
- Donner vie aux idées les plus prometteuses au travers de livrables permettant de se projeter (ex. storyboard, maquettes, prototypage Figma)
- Confronter et tester des concepts pour en évaluer le potentiel et itérer
- Présenter tes résultats
- Partager le résultat des travaux aux stakeholders (Design & Produit en priorité)
- Proposer des actions ou démarches pour activer les enseignements clés
SERAS-TU “THE ONE”💥?
Nous recherchons des collaborateurs ayant une énergie hors pair pour prendre part à une aventure humaine et professionnelle unique.
Idéalement en école spécialisée en UX Design, tu recherches un stage de fin d’études et tu souhaites développer vos compétences dans le secteur du e-commerce.
Tu as une véritable appétence pour les sujets de vision UX et les méthodologies de design thinking.
Tu maitrises à minima les bases de Figma
Nous cherchons quelqu’un de proactif, force de proposition, possédant un très bon relationnel, et prêt à défendre ses idées.
Rejoindre Peaksys, c'est intégrer une entreprise engagée et inclusive qui lutte contre toute forme de discrimination. Une opportunité d'exprimer ses talents et de révéler sa singularité.
Tu es persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !
Peaksys est un employeur investi en faveur de la diversité : du recrutement à l'évolution professionnelle, nous garantissons l'égalité des chances à tous nos collaborateurs.
Vous êtes persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !
Venez développer vos compétences et votre employabilité dans un environnement de travail unique :
🏡 : Un accord télétravail pouvant aller jusqu’à 2 jours par semaine,
🌉 : Des locaux modernes et situés au bord de la Garonne en plein cœur des Bassins à Flots, hub de la tech Bordelaise,
🎤 : Des animations, conférences, et temps d’échanges dédiés avec la Direction,
🎓 : Une offre de formation innovante et à la pointe des nouvelles technologies,
🏆 : De nombreux labels obtenus (Great Place To Work, Happy Trainees, AFNOR "Diversité" et "Egalité F/H"),
🛒 : Avantages exclusifs Cdiscount,
🎢 : Des offres avantageuses grâce au CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts),
🌍 : L’opportunité d’être acteur d’initiatives RSE et liées à la Diversité : (HandiTeam, GreenTeam),
👶🏽 : Des places en crèches et un dispositif de garde d’enfant en urgence,
💰 : Des plans d'épargnes (PEE, PERCOL, abondement employeur sur versements volontaires),
Et les indispensables :
🍔 cartes restaurants, 🌅 chèques vacances, 🩹mutuelle adaptée à tous, 🚎 remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.
Les prochaines étapes :
- Un entretien téléphonique RH avec Hélène, votre contact RH durant votre processus de recrutement,
- Un entretien avec votre future manager, Paul et Hélène,
- Un entretien technique avec votre N+2, Quentin,
- Notre proposition d’embauche !
Informations complémentaires
Type de mobilité: Mobilité définitive
Localisation: Bordeaux (33)
Référence: 11483
Missions peuvent vous intéresser