REJOIGNEZ UN COLLECTIF ANIME PAR LE GOUT DU DEFI
Chez Cdiscount, nous sommes convaincus qu’un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et rejoignez la Direction de l'Offre afin de garantir à nos clients un assortiment produit toujours plus attractif.
EXPLOREZ UN CHAMP DES POSSIBLES SANS ÉQUIVALENCE
Venez rendre possible l’accès aux biens et aux services au plus grand nombre en construisant une économie du numérique européenne, inclusive et responsable.
Intégré aux équipes commerciales de la Marketplace, vous serez chargé d'accompagner, conseiller et monétiser un portefeuille de vendeurs en France et à l'international. Vos missions principales au quotidien seront de :
- Accélérer la croissance du volume d'affaire portefeuille de vendeurs déjà présents sur notre Marketplace
- Proposer des solutions innovantes aux vendeurs dans le but d'améliorer leur performance (pilotage du trafic, optimisation des ventes, pertinence des offres, qualité de leur boutique …)
- Assurer le déploiement des différents services proposés par Cdiscount auprès des vendeurs
- Effectuer un reporting de l'activité du portefeuille vendeurs confié, et des plus grandes actions entreprises
- Opérer une veille concurrentielle complète, et développer une expertise du segment produit confié
- Coordonner les décisions au service de la stratégie globale du segment confié à travers des échanges réguliers avec les services Achats Cdiscount
Vous pourrez également avoir comme missions secondaires :
- Participer à la mise à jour de la base de données vendeurs
- Tester le discours commercial de services nouvellement développés
- Participer activement au déploiement opérationnel de projets transverses liés au développement de la marketplace
SEREZ-VOUS “THE ONE”💥?
Nous recherchons des collaborateurs ayant une énergie hors pair pour prendre part à une aventure humaine et professionnelle unique.
Issu d'une formation BAC+5, a minima et dans un champ d'enseignement commercial, vous avez déjà une première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire.
Vous êtes passionné par le monde du digital et plus spécifiquement par le e-commerce et/ou le fonctionnement d'une marketplace.
Doté d'un excellent relationnel, vous possédez de fortes capacités d'écoute et communication. Vous savez vous adapter à des situations et des interlocuteurs variés, en en comprenant rapidement les enjeux. Vous gérez vos priorités en bonne autonomie, dans le but de répondre aux objectifs de l'entreprise.
Au-delà de ces qualités, vous maitrisez parfaitement l'anglais et vous êtes également à l'aise pour mener des négociations à l'écrit comme à l'oral dans une troisième langue.
Vous maitrisez le pack office, plus particulièrement Excel.
Cdiscount est un employeur investi en faveur de la diversité : du recrutement à l'évolution professionnelle, nous garantissons l'égalité des chances à tous nos collaborateurs.
Vous êtes persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !
Venez développer vos compétences et votre employabilité dans un environnement de travail unique :
🏡 : Un accord télétravail pouvant aller jusqu’à 2 jours par semaine,
🌉 : Des locaux modernes et situés au bord de la Garonne en plein cœur des Bassins à Flots, hub de la tech Bordelaise,
🎤 : Des animations, conférences, et temps d’échanges dédiés avec la Direction,
🎓 : Une offre de formation innovante et à la pointe des nouvelles technologies,
🏆 : De nombreux labels obtenus (Great Place To Work, Happy Trainees, AFNOR "Diversité" et "Egalité F/H"),
🛒 : Des avantages exclusifs Cdiscount,
🎢 : Des offres avantageuses grâce au CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts),
🌍 : L’opportunité d’être acteur d’initiatives RSE et liées à la Diversité : (HandiTeam, GreenTeam),
👶🏽 : Des places en crèches et un dispositif de garde d’enfant en urgence,
💰 : Des plans d'épargnes (PEE, PERCOL, abondement employeur sur versements volontaires),
Et les indispensables :
🍔 cartes restaurants, 🌅 chèques vacances, 🩹mutuelle adaptée à tous, 🚎 remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.
Les prochaines étapes :
1. Un entretien téléphonique RH avec Pauline, votre contact RH durant votre processus de recrutement,
2. Un entretien avec votre future manager, Laetitia et Pauline
3. Notre proposition d’embauche !
Informations complémentaires
Type de mobilité: Mobilité définitive
Localisation: Bordeaux (33)
Référence: 11742
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